Как отметила на аппаратном совещании в облакимате руководитель управления занятости и социальных программ Альмира Дисюпова, доля постоянных рабочих мест от общего количества - 47%, передает @Obozrenie.kz.

Что касается проекта «100 рабочих мест на десять тысяч человек», то плановый показатель на текущий год составляет 7 436 рабочих мест. На сегодняшний день создано 1414 рабочих мест, или 19% от плана, показатели выше среднего значения в трех городах области.

Проседает также оформление трудовых отношений - 7,5 процента, по стране - свыше 20 процентов.

- Во всех районах низкий показатель создания рабочих мест. И как мы после этого собираемся удерживать людей на селе, если там не будет работы? - возмутился аким области Асаин Байханов. - Вот почему люди стремятся покинуть аулы и переезжают в города. Трудоустройство - важнейшая задача акимов. Этим вопросом обязаны заниматься все, даже управление культуры.

Глава региона заслушал объяснения акимов Актогайского, Успенского и района Аккулы. Все руководители пообещали наверстать упущенное до конца первого полугодия.

Асаин Байханов потребовал от акимов довести показатель трудоустройства по проекту «100 рабочих мест на десять тысяч человек» как минимум до 45 процентов к 1 июля.

В рамках национальных проектов планируется трудоустроить 1467 человек, в том числе на постоянные рабочие места 372. По инфраструктурным проектам с начала года начата реализация 22 проектов. На электронной бирже труда подрядные организации разместили 312 вакансий, на которые трудоустроено 229 человек, или 15,6% от годового плана

В области планируется создание 1177 постоянных рабочих мест с предоставлением микрокредитов для молодежи под 2,5%, выдачей государственных грантов до 400 МРП для реализации новых бизнес-идей гражданам из социально уязвимых групп населения и по линии сельского хозяйства реализация проекта «Ауыл Аманаты».

На вакансии трудоустроены 2049 человек или 20% от годового плана.

Архивное фото: Станислав Манаков