На вопрос, как изменение образовательной системы может соответствовать потребностям рынка труда в регионе, ответила руководитель отдела технического и профессионального образования управления образования Павлодарской области Карлыгаш Асаимова.
– Не секрет, что Павлодарская область – индустриальный регион. Насколько сфера образования в регионе приспособлена в этом направлении?
– Традиционная парадигма из двух составляющих «учитель – ученик» перестает быть единственной. Новые образовательные возможности, форматы и ресурсы позволили обучать качественных специалистов рабочих квалификаций технического и технологического направления.
– Какие специальности все больше получают востребованность на рынке, а какие уходят в прошлое? И как на это реагирует система образования?
– На сегодняшний день в связи с увеличением автоматизации процессов на рынке растет потребность в IT-специалистах. Но вместе с тем имеется потребность в сварщиках, токарях, слесарях и т.д.
– Как идет работа курсов переквалификации кадров, которые должны были заработать при учреждениях ТиПО? Работают ли они?
– Краткосрочные курсы проводятся на базе 15 колледжей области. Сельские колледжи взяли на себя аграрный сектор. В Павлодаре это курсы по техническим рабочим квалификациям, поваров, веб-дизайнеров, 1С бухгалтерия.
– Каковы итоги уходящего года, его главные достижения?
– Главным итогом можно назвать обучение 1 770 студентов по целевому госзаказу. К примеру, в 2022 году обучение прошли 440 человек, в 2023 – 600 человек. В новом учебном году приняты 730 абитуриентов. В 40 колледжах активно реализуется дуальная система обучения.
На сегодняшний день 30 предприятий шефствуют над колледжами Павлодарской области, в их числе АО «Алюминий Казахстана», АО «Казахстанский электролизный завод», АО «ТНК «Казхром», АО «Евроазиатская энергетическая корпорация», ТОО «Павлодарский нефтехимический завод» и другие. Предприятия оказывают спонсорскую помощь для укрепления материальной базы и стимулирующих доплат преподавателям.
В 2023-2024 годах сдано в эксплуатацию два общежития для педагогического высшего колледжа имени Б.Ахметова на 200 мест и Павлодарского высшего медицинского колледжа на 186 мест.
– Какие планы на следующий год?
– Планируется торжественное открытие Года рабочих профессий в Павлодарской области.
Шефство предприятий над школами и колледжами по принципу «Наставник – студент (ученик)», в том числе в сельской местности.
Организуются стажировки лучших педагогов и студентов зарубежом по принципу школы будущих чемпионов «WorldSkills» в рамках меморандума с компанией «ERG».
Проведение диалоговых площадок с работодателями по вопросам трудоустройства выпускников колледжей «Диалог поколений: вакансии и перспективы для выпускников», областной форум «Традиции труда – сила нашего будущего» / «PRO успех» с участием трудовых династий региона. Конкурс профессионального мастерства «Үздік маман» по рабочим профессиям, фестиваль «MamandyqFest».
Выставка профессий «Skills Jastar» (кондитеры, мейкап, маникюр, парикмахмеры, барбершопы) и многое другое.
***
Напомним, несколько лет назад в области принялись за реализацию концепции непрерывного обучения. Тогда при поддержке акимата области на базе ІТ-колледжа разработана региональная онлайн-платформа «Tandau». Любой житель области, достигший 14 лет, может зарегистрироваться на платформе и найти работу по квалификационным навыкам. Сервис позволяет работодателям находить нужных им сотрудников и подавать заявки на переподготовку работников. «Tandau» интегрирован с республиканскими и международными поисковыми системами Эйчар подбора: «Enbek.kz» и «HeadHunter».
По востребованным сельхозспециальностям организуются краткосрочные курсы. В 2023 году направлен на них 41 человек, из них в сфере сельского хозяйства по специальности «Тракторист» – 28, или 68%.
В области функционируют 44 колледжа, в том числе восемь аграрно-технических в районах. Обучение ведется по модульным программам двухуровневой модели с возможностью получения до трех рабочих квалификаций. К примеру, по специальности «Механизация сельского хозяйства» можно получить квалификацию «Тракторист-машинист» и «Техник-механик».
Также на основе предложений работодателей вводятся дополнительные дисциплины.
Что касается условий для студентов учреждений ТиПО, то, как уже говорилось выше, в регионе постепенно выстраивается сеть комфортабельных общежитий, где для молодых людей создаются все удобства. Так, летом в областном центре на улице Исы Байзакова, 151/2 торжественно открыли общежитие для студентов медколледжа и молодых врачей. Общежитие рассчитано на 189 мест, из которых 121 – для студентов медколледжа. Первые три этажа предоставлены слушателям колледжа, а остальные – молодым специалистам.
Вместо административного здания появился современный жилищный комплекс со всеми удобствами. От старого здания 60-х годов прошлого века остались только стены и оконные проемы – внутри все перестроено.
– Полностью перестроили фасад здания, заменили систему отопления, электро-, водоснабжение, канализацию, снесли перегородки, здание полностью переделали под 65 жилых комнат, в каждой свой санузел. Оборудована входная группа. На первом этаже есть читальный и тренажерный залы, коворкинг, столовая, бытовая комната, душевые, – перечислила представитель подрядной организации ТОО «Павлодар Ремкомплекс» Марина Киева.
Студентка первого курса медколледжа Алина Самсонова приехала учиться из Абайской области. По ее словам, в общежитии можно и жить, и учиться – все есть. В будущем Алина планирует остаться работать в Павлодарской области.
В планах у руководства области строительство жилых массивов для врачей и будущих медиков.
Иллюстративное фото: Станислав Манаков
Комментариев:0